【報告名稱】：中國勞務(wù)派遣行業(yè)發(fā)展趨勢展望及戰(zhàn)略分析報告2017-2022年
---------------------------------------------------
【聯(lián)-系-人】：高虹
---------------------------------------------------
【研究機構(gòu)】：華研中商研究院
---------------------------------------------------
【出版日期】: 2017年4月
---------------------------------------------------
【報告編號】: 287714       
---------------------------------------------------                       
【訂購電話】: 010-56188198 
---------------------------------------------------
【咨詢熱線】: 15313583580      13921639537                       
--------------------------------------------------- 
【交付方式】：EMS/E-MAIL
--------------------------------------------------- 
【報告格式】: 紙質(zhì)版:6500元 電子版:6800元 合訂本:7000元
---------------------------------------------------- 
【訂購電郵】：[email protected]
---------------------------------------------------- 
【企業(yè)網(wǎng)址】：www.hyzsyjy.com
----------------------------------------------------
【qq--客服】：775829479
【報告目錄】

章 勞務(wù)派遣行業(yè)相關(guān)概況 22
 
節(jié) 勞務(wù)派遣基本情況介紹 22
 
一、勞務(wù)派遣基本簡介 22
 
二、勞務(wù)派遣服務(wù)內(nèi)容 24
 
三、勞務(wù)派遣具體形式 24
 
四、勞務(wù)派遣經(jīng)營原則 26
 
第二節(jié) 勞務(wù)派遣其它相關(guān)情況 27
 
一、勞務(wù)派遣產(chǎn)生背景 27
 
二、勞務(wù)派遣優(yōu)勢分析 28
 
三、勞務(wù)派遣辦理流程 30
 
四、勞務(wù)派遣的必要性 30
 
第三節(jié) 勞務(wù)派遣與就業(yè)的關(guān)系 31
 
第四節(jié) 勞務(wù)派遣產(chǎn)生的必然性 32
 
第二章 2016年中國勞務(wù)派遣業(yè)運行環(huán)境解析 36
 
節(jié) 2016年中國宏觀經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境分析 36
 
一、2016年中國GDP增長情況 36
 
二、2016年工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢 37
 
三、2016年社會固定資產(chǎn) 39
 
四、2016年社會消費品零售額 41
 
五、2016年城鄉(xiāng)居民收入消費 43
 
六、2016年對外貿(mào)易發(fā)展形勢 45
 
第二節(jié) 國內(nèi)產(chǎn)業(yè)政策環(huán)境分析 47
 
一、勞務(wù)派遣行業(yè)管理體制 47
 
二、勞務(wù)派遣相關(guān)法律法規(guī) 48
 
（一）<勞動法>相關(guān)規(guī)定 48
 
（二）<勞動合同法>規(guī)定 48
 
（三）相關(guān)法規(guī)的影響解析 60
 
三、中國產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整政策 67
 
四、國內(nèi)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移政策分析 72
 
第三節(jié) 國內(nèi)社會環(huán)境發(fā)展分析 78
 
一、中國人口發(fā)展環(huán)境分析 78
 
二、中國城鎮(zhèn)化率發(fā)展情況 81
 
三、國內(nèi)勞動就業(yè)發(fā)展分析 81
 
四、“十三五”就業(yè)發(fā)展規(guī)劃 85
 
五、國內(nèi)產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型探析 96
 
第三章 2016年中國勞務(wù)派遣行業(yè)市場狀況 100
 
節(jié) 勞務(wù)派遣發(fā)展概述 100
 
一、勞務(wù)派遣發(fā)展歷史 100
 
二、國際勞務(wù)派遣機構(gòu)分類 102
 
三、國外勞務(wù)派遣法律研究 103
 
四、國內(nèi)勞務(wù)派遣發(fā)展格局 109
 
五、國外勞務(wù)派遣發(fā)展規(guī)模 110
 
六、勞務(wù)派遣發(fā)展態(tài)勢 111
 
第二節(jié) 勞務(wù)派遣行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀 111
 
一、國內(nèi)勞務(wù)派遣發(fā)展歷程 112
 
二、勞務(wù)派遣行業(yè)情況概述 113
 
三、勞務(wù)派遣行業(yè)地區(qū)情況 115
 
四、勞務(wù)派遣行業(yè)企業(yè)情況 115
 
五、勞務(wù)派遣從業(yè)人員情況 116
 
六、勞務(wù)派遣經(jīng)營管理情況 117
 
第三節(jié) 勞務(wù)派遣市場發(fā)展分析 117
 
一、勞務(wù)派遣行業(yè)市場規(guī)模 117
 
二、勞務(wù)派遣市場發(fā)展特征 119
 
三、人才派遣市場需求特點 120
 
四、勞務(wù)派遣市場發(fā)展態(tài)勢 121
 
五、勞務(wù)派遣泛濫成災(zāi)原因 123
 
六、國家整頓勞務(wù)派遣市場 126
 
第四節(jié) 勞務(wù)派遣市場發(fā)展問題 127
 
一、勞務(wù)派遣業(yè)存在的問題 127
 
二、用工單位濫用派遣情形 129
 
三、勞務(wù)派遣機構(gòu)存在問題 129
 
四、派遣工的權(quán)益保障問題 131
 
五、勞務(wù)派遣侵權(quán)現(xiàn)象情況 135
 
六、勞務(wù)派遣法律存在不足 136
 
第五節(jié) 勞務(wù)派遣行業(yè)發(fā)展建議 138
 
一、勞務(wù)派遣行業(yè)發(fā)展建議 139
 
二、政府相關(guān)部門發(fā)展建議 140
 
三、勞務(wù)派遣企業(yè)發(fā)展建議 147
 
四、用工單位相關(guān)發(fā)展建議 149
 
五、勞務(wù)派遣工的相關(guān)建議 149
 
第四章 2016年中國勞務(wù)派遣管理分析 150
 
節(jié) 勞務(wù)派遣管理相關(guān)概述 150
 
一、勞務(wù)與勞動派遣的關(guān)系 150
 
二、國內(nèi)外勞務(wù)派遣的區(qū)別 151
 
（一）勞務(wù)派遣產(chǎn)生背景 151
 
（二）勞務(wù)派遣產(chǎn)生原因 152
 
（三）勞動力的市場構(gòu)成 152
 
（四）勞務(wù)派遣地位比較 152
 
（五）勞務(wù)派遣形式區(qū)別 153
 
（六）勞務(wù)派遣規(guī)制比較 153
 
三、人才派遣行業(yè)特色分析 156
 
四、人才派遣相關(guān)誤區(qū)研究 156
 
五、國內(nèi)人力資源派遣分析 158
 
六、勞務(wù)派遣制度運用利弊 159
 
第二節(jié) 勞務(wù)派遣管理制度研究 161
 
一、勞務(wù)派遣單位權(quán)利義務(wù) 161
 
二、勞務(wù)派遣合同范本解析 162
 
三、勞務(wù)派遣員工關(guān)系管理 166
 
四、勞務(wù)派遣合同經(jīng)濟(jì)解析 171
 
五、法律對勞務(wù)派遣的規(guī)定 174
 
六、勞務(wù)派遣前期工作流程 174
 
第三節(jié) 勞務(wù)派遣稅收政策解析 178
 
一、勞務(wù)派遣用工條件分析 178
 
二、營業(yè)稅計算及合法憑證 179
 
三、用工單位稅前扣除規(guī)定 179
 
四、區(qū)分建筑企業(yè)適用稅目 180
 
第四節(jié) 勞務(wù)派遣司法實踐思考 181
 
一、對濫用派遣單位的措施 181
 
二、規(guī)制行業(yè)勞務(wù)派遣機構(gòu) 183
 
三、完善勞工權(quán)益保障機制 186
 
四、完善勞務(wù)派遣法律制度 190
 
五、企業(yè)使用勞務(wù)派遣風(fēng)險 193
 
第五節(jié) 影響勞務(wù)派遣運行機制 196
 
一、影響勞務(wù)派遣價格機制 196
 
二、影響勞務(wù)派遣供求機制 197
 
三、影響勞務(wù)派遣競爭機制 197
 
四、影響勞務(wù)派遣風(fēng)險機制 198
 
第六節(jié) 勞務(wù)派遣管理策略研究 198
 
一、勞務(wù)派遣常見問題答疑 198
 
二、勞務(wù)派遣人力資源管理 204
 
三、用工單位管理策略分析 208
 
四、勞務(wù)派遣安全教育管理 209
 
五、勞務(wù)派遣發(fā)展戰(zhàn)略選擇 211
 
第五章 2016年中國勞務(wù)派遣細(xì)分市場分析 212
 
節(jié) 勞務(wù)派遣市場總體供求情況 212
 
第二節(jié) 制造業(yè)勞務(wù)派遣市場分析 218
 
一、汽車業(yè)勞務(wù)派遣市場分析 218
 
（一）汽車業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀分析 218
 
（二）汽車業(yè)用工需求分析 220
 
（三）汽車業(yè)勞務(wù)派遣工需求分析 221
 
（四）汽車業(yè)勞務(wù)派遣工需求趨勢 222
 
二、紡織業(yè)勞務(wù)派遣市場分析 223
 
（一）紡織業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀分析 223
 
（二）紡織業(yè)用工需求分析 225
 
（三）紡織業(yè)勞務(wù)派遣工需求分析 225
 
（四）紡織業(yè)勞務(wù)派遣工需求趨勢 226
 
三、機械工業(yè)勞務(wù)派遣市場分析 226
 
（一）機械工業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀分析 226
 
（二）機械工業(yè)用工需求分析 227
 
（三）機械工業(yè)勞務(wù)派遣工需求分析 227
 
（四）機械工業(yè)勞務(wù)派遣工需求趨勢 228
 
第三節(jié) 服務(wù)業(yè)勞務(wù)派遣市場分析 228
 
一、銀行業(yè)勞務(wù)派遣市場分析 228
 
（一）銀行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀分析 228
 
（二）銀行業(yè)用工需求分析 229
 
（三）銀行業(yè)勞務(wù)派遣工需求分析 229
 
（四）銀行業(yè)勞務(wù)派遣工需求趨勢 229
 
二、電信業(yè)勞務(wù)派遣市場分析 230
 
（一）電信業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀分析 230
 
（二）電信業(yè)用工需求分析 230
 
（三）電信業(yè)勞務(wù)派遣工需求分析 230
 
（四）電信業(yè)勞務(wù)派遣工需求趨勢 231
 
三、家政業(yè)勞務(wù)派遣市場分析 231
 
（一）家政業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀分析 231
 
（二）家政業(yè)用工需求分析 232
 
（三）家政業(yè)勞務(wù)派遣工需求分析 232
 
（四）家政業(yè)勞務(wù)派遣工需求趨勢 233
 
第四節(jié) 建筑業(yè)勞務(wù)派遣市場分析 234
 
一、建筑業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀分析 234
 
二、建筑業(yè)用工需求分析 235
 
三、建筑業(yè)勞務(wù)派遣工需求分析 236
 
四、建筑業(yè)勞務(wù)派遣工需求趨勢 237
 
第五節(jié) 其他行業(yè)勞務(wù)派遣市場分析 238
 
一、郵政業(yè)勞務(wù)派遣市場分析 238
 
二、電力行業(yè)勞務(wù)派遣市場分析 242
 
三、石油化工業(yè)勞務(wù)派遣市場分析 244
 
第六章 2016年中國勞務(wù)派遣行業(yè)區(qū)域分析 245
 
節(jié) 北京勞務(wù)派遣市場分析 245
 
一、北京產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展分析 245
 
二、北京人口環(huán)境發(fā)展分析 246
 
三、北京勞務(wù)派遣供求情況 248
 
（一）勞務(wù)派遣企業(yè)情況 248
 
（二）勞務(wù)派遣工的供給 249
 
（三）勞務(wù)派遣用工需求 250
 
四、北京勞務(wù)派遣發(fā)展問題 252
 
五、北京勞務(wù)派遣發(fā)展前景 252
 
第二節(jié) 上海勞務(wù)派遣市場分析 253
 
一、上海產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展分析 253
 
二、上海人口環(huán)境發(fā)展分析 256
 
三、上海勞務(wù)派遣供求情況 258
 
（一）勞務(wù)派遣企業(yè)情況 258
 
（二）勞務(wù)派遣工的供給 258
 
（三）勞務(wù)派遣用工需求 259
 
四、上海勞務(wù)派遣發(fā)展問題 259
 
五、上海勞務(wù)派遣發(fā)展前景 260
 
第三節(jié) 廣東勞務(wù)派遣市場分析 261
 
一、廣東產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展分析 261
 
二、廣東人口環(huán)境發(fā)展分析 262
 
三、廣東勞務(wù)派遣供求情況 264
 
（一）勞務(wù)派遣企業(yè)情況 264
 
（二）勞務(wù)派遣工的供給 264
 
（三）勞務(wù)派遣用工需求 266
 
四、廣東勞務(wù)派遣發(fā)展問題 268
 
五、廣東勞務(wù)派遣發(fā)展前景 268
 
第四節(jié) 山東勞務(wù)派遣市場分析 269
 
一、山東產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展分析 269
 
二、山東人口環(huán)境發(fā)展分析 273
 
三、山東勞務(wù)派遣供求情況 274
 
（一）勞務(wù)派遣企業(yè)情況 274
 
（二）勞務(wù)派遣工的供給 275
 
（三）勞務(wù)派遣用工需求 278
 
四、山東勞務(wù)派遣發(fā)展問題 280
 
五、山東勞務(wù)派遣發(fā)展前景 281
 
第五節(jié) 江蘇勞務(wù)派遣市場分析 281
 
一、江蘇產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展分析 281
 
二、江蘇人口環(huán)境發(fā)展分析 282
 
三、江蘇勞務(wù)派遣供求情況 283
 
（一）勞務(wù)派遣企業(yè)情況 284
 
（二）勞務(wù)派遣工的供給 284
 
（三）勞務(wù)派遣用工需求 285
 
四、江蘇勞務(wù)派遣發(fā)展問題 289
 
五、江蘇勞務(wù)派遣發(fā)展前景 289
 
第六節(jié) 浙江勞務(wù)派遣市場分析 290
 
一、浙江產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展分析 290
 
二、浙江人口環(huán)境發(fā)展分析 291
 
三、浙江勞務(wù)派遣供求情況 293
 
（一）勞務(wù)派遣企業(yè)情況 293
 
（二）勞務(wù)派遣工的供給 295
 
（三）勞務(wù)派遣用工需求 296
 
四、浙江勞務(wù)派遣發(fā)展問題 299
 
五、浙江勞務(wù)派遣發(fā)展前景 299
 
第七節(jié) 四川勞務(wù)派遣市場分析 300
 
一、四川產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展分析 300
 
二、四川人口環(huán)境發(fā)展分析 300
 
三、四川勞務(wù)派遣供求情況 302
 
（一）勞務(wù)派遣企業(yè)情況 302
 
（二）勞務(wù)派遣工的供給 303
 
（三）勞務(wù)派遣用工需求 304
 
四、四川勞務(wù)派遣發(fā)展問題 306
 
五、四川勞務(wù)派遣發(fā)展前景 306
 
第八節(jié) 河北勞務(wù)派遣市場分析 307
 
一、河北產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展分析 307
 
二、河北人口環(huán)境發(fā)展分析 309
 
三、河北勞務(wù)派遣供求情況 310
 
（一）勞務(wù)派遣企業(yè)情況 310
 
（二）勞務(wù)派遣工的供給 310
 
（三）勞務(wù)派遣用工需求 312
 
四、河北勞務(wù)派遣發(fā)展問題 312
 
五、河北勞務(wù)派遣發(fā)展前景 313
 
第九節(jié) 河南勞務(wù)派遣市場分析 313
 
一、河南產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展分析 313
 
二、河南人口環(huán)境發(fā)展分析 313
 
三、河南勞務(wù)派遣供求情況 315
 
（一）勞務(wù)派遣企業(yè)情況 315
 
（二）勞務(wù)派遣工的供給 315
 
（三）勞務(wù)派遣用工需求 317
 
四、河南勞務(wù)派遣發(fā)展問題 317
 
五、河南勞務(wù)派遣發(fā)展前景 317
 
第十節(jié) 遼寧勞務(wù)派遣市場分析 318
 
一、遼寧產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展分析 318
 
二、遼寧人口環(huán)境發(fā)展分析 320
 
三、遼寧勞務(wù)派遣供求情況 322
 
（一）勞務(wù)派遣企業(yè)情況 322
 
（二）勞務(wù)派遣工的供給 322
 
（三）勞務(wù)派遣用工需求 323
 
四、遼寧勞務(wù)派遣發(fā)展問題 323
 
五、遼寧勞務(wù)派遣發(fā)展前景 324
 
第十一節(jié) 重慶勞務(wù)派遣市場分析 324
 
一、重慶產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展分析 324
 
二、重慶人口環(huán)境發(fā)展分析 327
 
三、重慶勞務(wù)派遣供求情況 328
 
（一）勞務(wù)派遣企業(yè)情況 328
 
（二）勞務(wù)派遣工的供給 328
 
（三）勞務(wù)派遣用工需求 330
 
四、重慶勞務(wù)派遣發(fā)展問題 331
 
五、重慶勞務(wù)派遣發(fā)展前景 332
 
第十二節(jié) 湖南勞務(wù)派遣市場分析 333
 
一、湖南產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展分析 333
 
二、湖南人口環(huán)境發(fā)展分析 334
 
三、湖南勞務(wù)派遣供求情況 335
 
（一）勞務(wù)派遣企業(yè)情況 335
 
（二）勞務(wù)派遣工的供給 336
 
（三）勞務(wù)派遣用工需求 338
 
四、湖南勞務(wù)派遣發(fā)展問題 340
 
五、湖南勞務(wù)派遣發(fā)展前景 340
 
第十三節(jié) 安徽勞務(wù)派遣市場分析 341
 
一、安徽產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展分析 341
 
二、安徽人口環(huán)境發(fā)展分析 344
 
三、安徽勞務(wù)派遣供求情況 345
 
（一）勞務(wù)派遣企業(yè)情況 345
 
（二）勞務(wù)派遣工的供給 346
 
（三）勞務(wù)派遣用工需求 346
 
四、安徽勞務(wù)派遣發(fā)展問題 347
 
五、安徽勞務(wù)派遣發(fā)展前景 347
 
第十四節(jié) 湖北勞務(wù)派遣市場分析 348
 
一、湖北產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展分析 348
 
二、湖北人口環(huán)境發(fā)展分析 349
 
三、湖北勞務(wù)派遣供求情況 350
 
（一）勞務(wù)派遣企業(yè)情況 350
 
（二）勞務(wù)派遣工的供給 350
 
（三）勞務(wù)派遣用工需求 351
 
四、湖北勞務(wù)派遣發(fā)展問題 353
 
五、湖北勞務(wù)派遣發(fā)展前景 354
 
第十五節(jié) 江西勞務(wù)派遣市場分析 354
 
一、江西產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展分析 354
 
二、江西人口環(huán)境發(fā)展分析 358
 
三、江西勞務(wù)派遣供求情況 360
 
（一）勞務(wù)派遣企業(yè)情況 360
 
（二）勞務(wù)派遣工的供給 360
 
（三）勞務(wù)派遣用工需求 361
 
四、江西勞務(wù)派遣發(fā)展問題 361
 
五、江西勞務(wù)派遣發(fā)展前景 362
 
第十六節(jié) 吉林勞務(wù)派遣市場分析 363
 
一、吉林產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展分析 363
 
二、吉林人口環(huán)境發(fā)展分析 365
 
三、吉林勞務(wù)派遣供求情況 366
 
（一）勞務(wù)派遣企業(yè)情況 366
 
（二）勞務(wù)派遣工的供給 366
 
（三）勞務(wù)派遣用工需求 366
 
四、吉林勞務(wù)派遣發(fā)展問題 367
 
五、吉林勞務(wù)派遣發(fā)展前景 367
 
第十七節(jié) 福建勞務(wù)派遣市場分析 368
 
一、福建產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展分析 368
 
二、福建人口環(huán)境發(fā)展分析 370
 
三、福建勞務(wù)派遣供求情況 372
 
（一）勞務(wù)派遣企業(yè)情況 372
 
（二）勞務(wù)派遣工的供給 373
 
（三）勞務(wù)派遣用工需求 374
 
四、福建勞務(wù)派遣發(fā)展問題 375
 
五、福建勞務(wù)派遣發(fā)展前景 376
 
第七章 2016年勞務(wù)派遣行業(yè)重點企業(yè)分析 377
 
節(jié) 勞務(wù)派遣企業(yè)總體發(fā)展概況 377
 
第二節(jié) 國外勞務(wù)派遣企業(yè)分析 378
 
一、瑞士阿第克公司 378
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 378
 
（二）企業(yè)經(jīng)營業(yè)績情況 378
 
（三）企業(yè)人力資源規(guī)模 379
 
（四）企業(yè)發(fā)展動態(tài) 379
 
二、萬寶盛華公司 379
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 379
 
（二）企業(yè)經(jīng)營業(yè)績情況 380
 
（三）企業(yè)人力資源規(guī)模 380
 
（四）企業(yè)發(fā)展動態(tài) 381
 
三、任仕達(dá)集團(tuán) 381
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 381
 
（二）企業(yè)經(jīng)營業(yè)績情況 381
 
（三）企業(yè)人力資源規(guī)模 382
 
（四）企業(yè)發(fā)展動態(tài) 382
 
第三節(jié) 國內(nèi)勞務(wù)派遣企業(yè)分析 382
 
一、中國國際技術(shù)智力合作公司 382
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 382
 
（二）企業(yè)人力資源規(guī)模 383
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 383
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 384
 
（五）企業(yè)資質(zhì)能力分析 384
 
（六）企業(yè)組織結(jié)構(gòu)分析 385
 
（七）企業(yè)競爭優(yōu)勢分析 386
 
二、中國勞聯(lián)國際集團(tuán)有限公司 386
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 386
 
（二）企業(yè)人力資源規(guī)模 387
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 387
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 388
 
（五）企業(yè)資質(zhì)能力分析 388
 
（六）企業(yè)競爭優(yōu)勢分析 388
 
三、上海市對外服務(wù)有限公司 389
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 389
 
（二）企業(yè)人力資源規(guī)模 389
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 389
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 390
 
（五）企業(yè)資質(zhì)能力分析 390
 
（六）企業(yè)競爭優(yōu)勢分析 390
 
四、青島仁盛達(dá)勞務(wù)派遣（服務(wù)）有限公司 391
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 391
 
（二）企業(yè)人力資源規(guī)模 391
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 391
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 392
 
（五）企業(yè)資質(zhì)能力分析 392
 
（六）企業(yè)組織結(jié)構(gòu)分析 392
 
（七）企業(yè)競爭優(yōu)勢分析 392
 
五、浙江錦陽人力資源發(fā)展有限公司 393
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 393
 
（二）企業(yè)人力資源規(guī)模 393
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 393
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 394
 
（五）企業(yè)資質(zhì)能力分析 394
 
（六）企業(yè)組織結(jié)構(gòu)分析 394
 
（七）企業(yè)競爭優(yōu)勢分析 395
 
六、濟(jì)南勞聯(lián)勞務(wù)服務(wù)有限公司 395
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 395
 
（二）企業(yè)服務(wù)項目分析 396
 
（三）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 396
 
（四）企業(yè)資質(zhì)能力分析 397
 
（五）企業(yè)競爭優(yōu)勢分析 397
 
七、眾大亞洲人才資源開發(fā)（上海）有限公司 397
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 397
 
（二）企業(yè)人力資源規(guī)模 397
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 398
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 399
 
（五）企業(yè)資質(zhì)能力分析 399
 
（六）企業(yè)競爭優(yōu)勢分析 399
 
八、上海啟億勞務(wù)服務(wù)有限公司 400
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 400
 
（二）企業(yè)人力資源規(guī)模 400
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 400
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 401
 
（五）企業(yè)資質(zhì)能力分析 401
 
（六）企業(yè)競爭優(yōu)勢分析 401
 
九、吉林省多邦勞動事務(wù)服務(wù)有限公司 401
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 401
 
（二）企業(yè)服務(wù)項目分析 402
 
十、北京冠華英才勞務(wù)服務(wù)有限公司 402
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 402
 
（二）企業(yè)人力資源規(guī)模 402
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 403
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 403
 
（五）企業(yè)資質(zhì)能力分析 403
 
（六）企業(yè)組織結(jié)構(gòu)分析 404
 
（七）企業(yè)競爭優(yōu)勢分析 404
 
十一、石家莊蒙特人力資源有限公司 405
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 405
 
（二）企業(yè)人力資源規(guī)模 405
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 405
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 406
 
（五）企業(yè)競爭優(yōu)勢分析 406
 
十二、昆山市博亨勞務(wù)派遣服務(wù)有限公司 406
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 406
 
（二）企業(yè)服務(wù)項目分析 407
 
（三）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 407
 
十三、天津麥克企業(yè)管理服務(wù)有限公司 407
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 407
 
（二）企業(yè)人力資源規(guī)模 407
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 408
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 408
 
（五）企業(yè)資質(zhì)能力分析 409
 
（六）企業(yè)競爭優(yōu)勢分析 409
 
十四、東莞市鼎博勞務(wù)派遣有限公司 409
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 409
 
（二）企業(yè)人力資源規(guī)模 410
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 410
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 411
 
（五）企業(yè)資質(zhì)能力分析 411
 
（六）企業(yè)組織結(jié)構(gòu)分析 411
 
十五、河南鄭州中原人才資源開發(fā)有限公司 412
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 412
 
（二）企業(yè)人力資源規(guī)模 412
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 412
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 412
 
（五）企業(yè)資質(zhì)能力分析 412
 
（六）企業(yè)競爭優(yōu)勢分析 413
 
十六、深圳市精英勞務(wù)派遣有限公司 413
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 413
 
（二）企業(yè)人力資源規(guī)模 413
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 413
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 414
 
十七、濟(jì)南和諾人力資源服務(wù)有限公司 414
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 414
 
（二）企業(yè)人力資源規(guī)模 414
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 414
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 415
 
（五）企業(yè)資質(zhì)能力分析 415
 
（六）企業(yè)競爭優(yōu)勢分析 415
 
十八、重慶市博樂人力資源管理有限公司 415
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 415
 
（二）企業(yè)人力資源規(guī)模 416
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 416
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 416
 
（五）企業(yè)競爭優(yōu)勢分析 416
 
十九、陜西國源人力資源有限公司 417
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 417
 
（二）企業(yè)人力資源規(guī)模 417
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 417
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 417
 
（五）企業(yè)競爭優(yōu)勢分析 417
 
二十、上海天驥建筑勞務(wù)服務(wù)有限公司 418
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 418
 
（二）企業(yè)人力資源規(guī)模 418
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 418
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 418
 
（五）企業(yè)資質(zhì)能力分析 418
 
二十一、云南思瑞達(dá)勞務(wù)派遣有限公司 418
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 418
 
（二）企業(yè)人力資源規(guī)模 419
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 419
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 419
 
（五）企業(yè)組織結(jié)構(gòu)分析 420
 
（六）企業(yè)競爭優(yōu)勢分析 420
 
二十二、吉林省天晟勞務(wù)派遣有限公司 421
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 421
 
（二）企業(yè)服務(wù)項目分析 421
 
（三）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 421
 
二十三、東莞市星航勞務(wù)派遣服務(wù)有限公司 421
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 421
 
（二）企業(yè)人力資源規(guī)模 421
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 422
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 422
 
（五）企業(yè)競爭優(yōu)勢分析 422
 
二十四、東莞市眾意勞務(wù)派遣有限公司 422
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 422
 
（二）企業(yè)人力資源規(guī)模 423
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 423
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 423
 
（五）企業(yè)競爭優(yōu)勢分析 424
 
二十五、河北天濃勞務(wù)派遣有限公司 424
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 424
 
（二）企業(yè)服務(wù)項目分析 424
 
（三）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 424
 
（四）企業(yè)組織結(jié)構(gòu)分析 425
 
（五）企業(yè)競爭優(yōu)勢分析 425
 
二十六、深圳市成功勞務(wù)派遣有限公司 425
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 425
 
（二）企業(yè)人力資源規(guī)模 425
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 425
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 425
 
（五）企業(yè)競爭優(yōu)勢分析 426
 
二十七、青島騰龍勞務(wù)派遣有限公司 426
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 426
 
（二）企業(yè)人力資源規(guī)模 426
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 426
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 427
 
（五）企業(yè)組織結(jié)構(gòu)分析 428
 
（六）企業(yè)競爭優(yōu)劣勢分析 428
 
二十八、吉林省松原市龍騰勞務(wù)派遣有限公司 429
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 429
 
（二）企業(yè)人力資源規(guī)模 429
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 429
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 430
 
（五）企業(yè)組織結(jié)構(gòu)分析 430
 
（六）企業(yè)競爭優(yōu)劣勢分析 430
 
二十九、東莞市鴻泰勞務(wù)派遣有限公司 430
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 430
 
（二）企業(yè)人力資源規(guī)模 431
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 431
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 431
 
（五）企業(yè)競爭優(yōu)勢分析 431
 
三十、北京九蜂巢人力資源管理顧問有限公司 432
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 432
 
（二）企業(yè)人力資源規(guī)模 432
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 432
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 433
 
（五）企業(yè)資質(zhì)能力分析 433
 
（六）企業(yè)服務(wù)流程分析 433
 
（七）企業(yè)競爭優(yōu)勢分析 433
 
三十一、湖北大楚人才服務(wù)有限公司 434
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 434
 
（二）企業(yè)服務(wù)項目分析 434
 
（三）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 434
 
（四）企業(yè)資質(zhì)能力分析 434
 
三十二、上海藍(lán)才派遣有限公司 435
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 435
 
（二）企業(yè)人力資源規(guī)模 435
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 435
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 435
 
（五）企業(yè)資質(zhì)能力分析 435

（七）企業(yè)競爭優(yōu)勢分析 435
 
三十三、東莞市佳友實業(yè)咨詢有限公司 436
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 436
 
（二）企業(yè)人力資源規(guī)模 436
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 437
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 437
 
三十四、河南省粵發(fā)人力資源開發(fā)有限公司 437
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 437
 
（二）企業(yè)人力資源規(guī)模 437
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 437
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 437
 
（五）企業(yè)資質(zhì)能力分析 438
 
（六）企業(yè)勞務(wù)派遣流程 438
 
（七）企業(yè)競爭優(yōu)勢分析 439
 
三十五、深圳市創(chuàng)誠勞務(wù)派遣有限公司 439
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 439
 
（二）企業(yè)人力資源規(guī)模 439
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 439
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 440
 
（五）企業(yè)資質(zhì)能力分析 441
 
（六）企業(yè)組織文化分析 441
 
（七）企業(yè)競爭優(yōu)劣勢分析 442
 
三十六、深圳市深西勞務(wù)派遣有限公司 443
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 443
 
（二）企業(yè)人力資源規(guī)模 443
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 443
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 445
 
（五）企業(yè)資質(zhì)能力分析 445
 
（六）企業(yè)組織結(jié)構(gòu)分析 445
 
（七）企業(yè)競爭優(yōu)劣勢分析 445
 
三十七、吉林海嘉勞務(wù)派遣有限公司 446
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 446
 
（二）企業(yè)人力資源規(guī)模 446
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 446
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 446
 
（五）企業(yè)資質(zhì)能力分析 447
 
（六）企業(yè)組織結(jié)構(gòu)分析 447
 
（七）企業(yè)競爭優(yōu)劣勢分析 447
 
三十八、北京榮智華睿管理咨詢有限公司 447
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 447
 
（二）企業(yè)人力資源規(guī)模 448
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 448
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 449
 
（五）企業(yè)資質(zhì)能力分析 449
 
（六）企業(yè)組織結(jié)構(gòu)分析 450
 
（七）企業(yè)競爭優(yōu)劣勢分析 450
 
三十九、北京東方慧博勞務(wù)派遣有限公司 451
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 451
 
（二）企業(yè)人力資源規(guī)模 451
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 452
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 452
 
（五）企業(yè)資質(zhì)能力分析 452
 
（六）企業(yè)組織文化分析 453
 
（七）企業(yè)競爭優(yōu)劣勢分析 453
 
四十、北京外企人力資源服務(wù)有限公司 454
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 454
 
（二）企業(yè)人力資源規(guī)模 454
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 455
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 457
 
（五）企業(yè)資質(zhì)能力分析 457
 
（六）企業(yè)組織結(jié)構(gòu)分析 457
 
（七）企業(yè)競爭優(yōu)劣勢分析 458
 
四十一、深圳市錦華鑫勞務(wù)派遣有限公司 459
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 459
 
（二）企業(yè)人力資源規(guī)模 459
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 460
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 460
 
（五）企業(yè)資質(zhì)能力分析 460
 
（六）企業(yè)服務(wù)范圍分析 460
 
（七）企業(yè)競爭優(yōu)劣勢分析 461
 
四十二、深圳市鑫圣邦勞務(wù)派遣有限公司 462
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 462
 
（二）企業(yè)人力資源規(guī)模 462
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 462
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 462
 
（五）企業(yè)資質(zhì)能力分析 463
 
（六）企業(yè)派遣流程分析 463
 
（七）企業(yè)競爭優(yōu)劣勢分析 463
 
四十三、深圳市祥成勞務(wù)派遣有限公司 464
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 464
 
（二）企業(yè)服務(wù)項目分析 464
 
（三）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 464
 
四十四、東莞市新動力勞務(wù)派遣有限公司 465
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 465
 
（二）企業(yè)人力資源規(guī)模 465
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 465
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 466
 
（五）企業(yè)服務(wù)體系分析 466
 
（六）企業(yè)競爭優(yōu)勢分析 466
 
四十五、河北聯(lián)力勞務(wù)派遣有限公司 467
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 467
 
（二）企業(yè)人力資源規(guī)模 467
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 467
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 467
 
（五）企業(yè)資質(zhì)能力分析 467
 
（六）企業(yè)組織結(jié)構(gòu)分析 468
 
（七）企業(yè)競爭優(yōu)勢分析 468
 
四十六、重慶英聯(lián)人才派遣有限公司 468
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 468
 
（二）企業(yè)人力資源規(guī)模 468
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 468
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 469
 
（五）企業(yè)資質(zhì)能力分析 469
 
（六）企業(yè)競爭優(yōu)勢分析 469
 
四十七、河北邢臺協(xié)誠勞務(wù)派遣有限公司 469
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 469
 
（二）企業(yè)人力資源規(guī)模 470
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 470
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 470
 
（五）企業(yè)資質(zhì)能力分析 470
 
（六）企業(yè)組織結(jié)構(gòu)分析 470
 
四十八、唐山仁盛達(dá)勞務(wù)派遣公司 470
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 470
 
（二）企業(yè)服務(wù)項目分析 471
 
（三）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 471
 
（四）企業(yè)競爭優(yōu)勢分析 471
 
四十九、上海成實勞務(wù)派遣有限公司 472
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 472
 
（二）企業(yè)派遣流程分析 472
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 472
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 473
 
（五）企業(yè)組織結(jié)構(gòu)分析 474
 
五十、臨沂市金諾勞務(wù)派遣有限公司 474
 
（一）企業(yè)發(fā)展簡況分析 474
 
（二）企業(yè)人力資源規(guī)模 474
 
（三）企業(yè)服務(wù)項目分析 475
 
（四）企業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)分析 475
 
（五）企業(yè)派遣流程分析 475
 
（六）企業(yè)組織結(jié)構(gòu)分析 476
 
（七）企業(yè)安置流程分析 476
 
第八章 2017-2022年中國勞務(wù)派遣行業(yè)市場分析 477
 
節(jié) 勞務(wù)派遣行業(yè)發(fā)展趨勢分析 477
 
一、勞務(wù)派遣發(fā)展趨勢 477
 
二、國內(nèi)勞務(wù)派遣發(fā)展趨勢 478
 
三、勞務(wù)派遣市場發(fā)展展望 479
 
第二節(jié) 中國勞務(wù)派遣市場發(fā)展預(yù)測 480
 
第三節(jié) 勞務(wù)派遣市場環(huán)境分析 480
 
第四節(jié) 勞務(wù)派遣市場風(fēng)險分析 483
 
一、勞務(wù)派遣市場風(fēng)險 483
 
（一）勞務(wù)派遣無效風(fēng)險 483
 
（二）員工招聘風(fēng)險分析 484
 
（三）規(guī)章制度沖突風(fēng)險 485
 
（四）工資支付風(fēng)險分析 485
 
（五）合同相對性的風(fēng)險 486
 
（六）培訓(xùn)服務(wù)風(fēng)險分析 487
 
（七）員工權(quán)益保障風(fēng)險 487
 
二、勞務(wù)派遣市場風(fēng)險防范 488
 
第五節(jié) 中國勞務(wù)派遣市場策略 490
 
一、勞務(wù)派遣市場機會 490
 
二、勞務(wù)派遣細(xì)分市場 490
 
三、勞務(wù)派遣區(qū)域市場 491
 
四、勞務(wù)派遣市場建議 491
 
  
 
圖表目錄
 
圖表 1 2012-2016年中國國內(nèi)生產(chǎn)總值及增長速度趨勢圖 37
 
圖表2 2012-2016年中國人均國內(nèi)生產(chǎn)總值變化趨勢圖 37
 
圖表3 2012-2015年中國規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)統(tǒng)計 38
 
圖表4 2012-2015年中國全部工業(yè)增加值及增長速度趨勢圖 38
 
圖表5 2016年各月度中國規(guī)模以上工業(yè)增加值增長趨勢圖 39
 
圖表6 2012-2016年中國全社會固定資產(chǎn)增長趨勢圖 40
 
圖表7 2016年中國城鎮(zhèn)固定資產(chǎn)規(guī)模及增長速度統(tǒng)計 41
 
圖表8 2016年各月度固定資產(chǎn)（不含農(nóng)戶）增長趨勢圖 41
 
圖表9 2012-2016年中國社會消費品零售總額及增長速度趨勢圖 43
 
圖表10 2016年社會消費品零售總額同比增長趨勢圖 43
 
圖表11 2012-2016年城鎮(zhèn)居民人均可支配收入及增長趨勢圖 45
 
圖表12 2012-2016年農(nóng)村居民純收入及增長情況統(tǒng)計 45
 
圖表13 2012-2016年中國進(jìn)出口總額增長趨勢圖 47
 
圖表14 2016年中國人口數(shù)及其構(gòu)成情況 78
 
圖表15 2012-2016年中國人口數(shù)量變化趨勢圖 79
 
圖表16 2016年末各年齡段人口比重 79
 
圖表17 2012年-2016年中國各年齡段人口比重變化情況 80
 
圖表18 2012-2016年中國城鎮(zhèn)化率變化趨勢圖 81
 
圖表 19 2012-2016年中國城鄉(xiāng)從業(yè)人員數(shù)情況 82
 
圖表 20 2012-2016年全國從業(yè)人員數(shù)變化趨勢情況 82
 
圖表 21 2015年中國三大產(chǎn)業(yè)從業(yè)人員數(shù)結(jié)構(gòu)圖 82
 
圖表 22 2012-2015年中國城鎮(zhèn)單位按行業(yè)就業(yè)人員數(shù) 83
 
圖表 23 2015年中國各地區(qū)按三次產(chǎn)業(yè)分就業(yè)人員數(shù) 83
 
圖表 24 “十三五”時期就業(yè)工作進(jìn)展情況 84
 
圖表25 日本適用派遣的業(yè)務(wù)與派遣期限限制表 106
 
圖表 26 2015年中國各省市對外派出各類勞務(wù)人員情況 117
 
圖表 27 勞務(wù)派遣工作具體流程 175
 
圖表28 2016年第四季度全國十大城市崗位需求和求職排行榜 216
 
圖表 29 2016年中國汽車制造行業(yè)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)統(tǒng)計 218
 
圖表 30 2012-2016年中國汽車產(chǎn)銷情況統(tǒng)計 219
 
圖表 31 2012-2016年中國汽車產(chǎn)量變化趨勢圖 220
 
圖表 32 2012-2016年中國汽車銷量變化趨勢圖 220
 
圖表 33 2012-2016年中國汽車制造行業(yè)從業(yè)人員情況統(tǒng)計 221
 
圖表 34 2016年中國紡織業(yè)行業(yè)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)統(tǒng)計 224
 
圖表 35 2012-2016年中國紡織業(yè)行業(yè)從業(yè)人員情況統(tǒng)計 225
 
圖表 36 2012-2015年全國建筑業(yè)總產(chǎn)值變化情況 234
 
圖表 37 2012-2015年全國建筑業(yè)從業(yè)人員數(shù)變化情況 236
 
圖表38 2012-2016年中國電力生產(chǎn)行業(yè)從業(yè)人數(shù)增長趨勢圖 244
 
圖表 39 2016年中國石油化工行業(yè)從業(yè)人員數(shù)情況 244
 
圖表 40 2012-2015年北京市三次產(chǎn)業(yè)從業(yè)人員數(shù)情況 246
 
圖表41 2012-2015年北京市勞務(wù)派遣企業(yè)情況 248
 
圖表42 2016年第四季度北京市人力資源供給情況 249
 
圖表 43 2012-2015年城鎮(zhèn)登記失業(yè)人數(shù)和新增就業(yè)人數(shù) 250
 
圖表44 2016年北京市人力資源需求情況 251
 
圖表 45 上海主要年份職業(yè)介紹所情況 258
 
圖表46 2012-2015年上海新增就業(yè)人群情況 259
 
圖表47 2012-2015年上海新增就業(yè)崗位情況 259
 
圖表 48 廣東2016年12月勞務(wù)派遣供給情況 264
 
圖表 49 2012-2015年廣東省從業(yè)人員人數(shù)情況 265
 
圖表 50 2016年12月廣東勞務(wù)派遣用工需求情況 267
 
圖表 51 2016年12月廣東人力資源供求情況 268
 
圖表 52 2012-2016年山東省地區(qū)生產(chǎn)總值增長趨勢圖 270
 
圖表 53 2016年第四季度按職位山東勞務(wù)供給情況 275
 
圖表 54 2016年第四季度按求職人員類別分山東勞務(wù)供給情況 276
 
圖表 55 2012-2015年山東省從業(yè)人員人數(shù)情況 276
 
圖表 56 2016年第四季度分行業(yè)山東勞務(wù)需求情況 279
 
圖表 57 2016年第四季度需求小于求職人數(shù)情況 280
 
圖表 58 2012-2016年江蘇省地區(qū)生產(chǎn)總值增長趨勢圖 281
 
圖表 59 2016年第四季度江蘇省按職業(yè)類別分勞務(wù)供給情況 284
 
圖表 60 2016年第四季度江蘇省按求職人員類別分勞務(wù)供給情況 285
 
圖表 61 2016年第四季度江蘇省按行業(yè)分組需求情況 286
 
圖表 62 2016年第四季度江蘇省按用人單位性質(zhì)分組的需求人數(shù) 287
 
圖表 63 2016年第四季度江蘇各地職業(yè)缺口情況 287
 
圖表 64 2016年浙江經(jīng)省人力社保廳批準(zhǔn)設(shè)立的人力資源市場中介機構(gòu) 293
 
圖表 65 2012-2015年浙江城鄉(xiāng)從業(yè)人數(shù)情況 294
 
圖表 66 2016年第四季度浙江省按職業(yè)分組勞務(wù)供給情況 295
 
圖表 67 2016年第四季度浙江省按求職人員類別分勞務(wù)供給情況 296
 
圖表 68 2016年第四季度浙江省按行業(yè)分組勞務(wù)需求情況 296
 
圖表 69 2016年第四季度浙江省按企業(yè)性質(zhì)分組勞務(wù)需求情況 298
 
圖表 70 2016年第四季度浙江省勞務(wù)需求與供給比較情況表 299
 
圖表 71 2016年第四季度四川勞務(wù)供給情況 303
 
圖表 72 2012-2015年四川從業(yè)人員數(shù)情況 304
 
圖表 73 2016年第四季度四川省勞務(wù)需求狀況 305
 
圖表 74 2016年第四季度四川省勞務(wù)供求比例狀況 306
 
圖表 75 2015年河北省從業(yè)人員數(shù)情況 311
 
圖表 76 2012-2015年河北省分產(chǎn)業(yè)從業(yè)人員數(shù)情況 312
 
圖表 77 2012-2015年河南各產(chǎn)業(yè)從業(yè)人員情況 316
 
圖表 78 2015年河南國民經(jīng)濟(jì)各行業(yè)從業(yè)數(shù)情況 316
 
圖表 79 2016年前四季度人力資源市場專業(yè)技術(shù)人員供求狀況變化 322
 
圖表 80 2016年第四季度重慶勞務(wù)供給情況 329
 
圖表 81 2016年第四季度分行業(yè)重慶勞務(wù)需求情況 330
 
圖表 82 2016年第四季度重慶需求大于求職人員前十個職業(yè) 331
 
圖表 83 2016年第四季度重慶需求小于求職人員前十個職業(yè) 332
 
圖表 84 2016年四季度職業(yè)分組湖南勞務(wù)供給情況 337
 
圖表 85 2016年四季度人員類別分組湖南勞務(wù)供給情況 337
 
圖表 86 2016年四季度分行業(yè)湖南勞務(wù)需求情況 338
 
圖表 87 2016年四季度按企業(yè)性質(zhì)分類湖南勞務(wù)需求情況 339
 
圖表 88 2016年四季度湖南需求大于求職人員情況表 340
 
圖表 89 2016年四季度湖南需求小于求職人員情況表 340
 
圖表 90 2012-2015年安徽省職業(yè)介紹機構(gòu)數(shù)量情況表 346
 
圖表 91 2015年湖北省分行業(yè)城鎮(zhèn)從業(yè)人數(shù)情況 352
 
圖表 92 2012-2015年湖北省全社會從業(yè)人員 353
 
圖表 93 2015年江西省公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)工作情況統(tǒng)計 360
 
圖表 94 2015年江西省公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)派遣工供給情況 360
 
圖表 95 2015年江西省城鎮(zhèn)新增凈增就業(yè)情況 361
 
圖表 96 2012-2015年福建省就業(yè)基本情況 373
 
圖表 97 2016年第四季度福建省需求大于求職缺口大的前十個職業(yè) 374
 
圖表 98 2012-2015年福建省全社會就業(yè)情況 374
 
圖表 99 2012-2015年福建省全社會失業(yè)情況統(tǒng)計 375
 
圖表 100 中國國際技術(shù)智力合作公司組織架構(gòu)圖 386
 
圖表 101 浙江錦陽人力資源發(fā)展有限公司組織架構(gòu)圖 395
 
圖表 102 北京冠華英才勞務(wù)服務(wù)有限公司組織架構(gòu)圖 404
 
圖表 103 東莞市鼎博勞務(wù)派遣有限公司組織架構(gòu)圖 411
 
圖表 104 云南思瑞達(dá)實業(yè)有限公司組織架構(gòu) 420
 
圖表 105 青島騰龍勞務(wù)派遣有限公司組織架構(gòu)圖 428
 
圖表 106 北京九蜂巢人力資源管理顧問有限公司服務(wù)流程圖 433
 
圖表 107 河南省粵發(fā)人力資源開發(fā)有限公司勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)流程 438
 
圖表 108 勞務(wù)派遣合作模式 445
 
圖表 109 吉林海嘉勞務(wù)派遣有限公司主要部門職責(zé) 447
 
圖表 110 北京榮智華睿管理咨詢有限公司組織結(jié)構(gòu)圖 450
 
圖表 111 北京東方慧博勞務(wù)派遣有限公司長期合作的客戶 451
 
圖表 112 北京東方慧博勞務(wù)派遣有限公司顧客滿意度研究模型 454
 
圖表 113 深圳市鑫圣邦勞務(wù)派遣有限公司派遣流程 463
 
圖表 114 東莞市新動力勞務(wù)派遣有限公司服務(wù)體系圖 466
 
圖表 115 上海成實勞務(wù)派遣有限公司派遣流程圖 472
 
圖表 116 上海成實勞務(wù)派遣有限公司服務(wù)項目圖 473
 
圖表 117 上海成實勞務(wù)派遣有限公司組織架構(gòu)圖 474
 
圖表 118 臨沂金諾勞務(wù)派遣有限公司派遣流程圖 475
 
圖表 119 臨沂金諾勞務(wù)派遣有限公司組織結(jié)構(gòu) 476
 
圖表 120 臨沂金諾勞務(wù)派遣有限公司安置流程圖 476
 
圖表 121 2017-2022年全國勞務(wù)派遣數(shù)量變化趨勢預(yù)測圖 480
 
圖表 122 “十三五”時期就業(yè)主要指標(biāo) 481

專家提示：十三五規(guī)劃期間，產(chǎn)業(yè)政策對本行業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈有重新梳理，數(shù)據(jù)每個季度實時更新，關(guān)于報告的圖表部分，以當(dāng)時購買報告的新數(shù)據(jù)為準(zhǔn)，圖表的個數(shù)或多或少，屆時以實際提交報告為準(zhǔn)，感謝關(guān)注和支持！